La G.E.N.I. S.r.l. è una società con sede a Palermo formata da professionisti, qualificati dal CEPAS, FITA CONFINDUSTRIA, ANGQ, BSI, EARA, RiNA Industry, AICQ.
I nostri clienti
I nostri clienti si collocano nel settore del commercio, della produzione e dei servizi, oltre che tra gli Enti della Pubblica Amministrazione
Risorse Aziendali
Con la G.E.N.I. Srl collaborano Ingegneri Gestionali, Ingegnere Ambientale, Ingegnere Meccanico, Ingegnere Elettronico, Ragioniere Commercialista, Revisore Contabile, Agente e Rappresentante di Commercio, Tecnico competente in Rilevazioni Ambientali.
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VALUTAZIONE DEI RISCHI DEL DLGS.81/08
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La valutazione dei rischi è uno degli aspetti della sicurezza sul lavoro sul quale il Testo unico legifera in modo preciso definendo non solo gli obblighi del datore di lavoro ma anche come precedere per garantire una corretta valutazione dei rischi presenti nel luogo di lavoro sulla base anche degli aspetti tipici dell’attività lavorativa in questione.
La normativa in relazione alla valutazione dei rischi determina anche il modo in cui deve essere redatto il Documento di valutazione dei rischi, quali figure lavorative ne sono responsabili e cosa deve essere inserito nel documento al fine di risultare esattamente in regola con la normativa.
La vigilanza è uno degli aspetti della sicurezza sul lavoro necessari a tutelare i diritti dei lavoratori, dopo la prevenzione la vigilanza garantisce il rispetto costante di quanto previsto da Testo Unico sulla sicurezza sul lavoro.
Per questo all’interno del D.Lgs 81/08 sono presenti delle norme specifiche che hanno lo scopo di legiferare in merito alla gestione di tutti gli aspetti relativi alla vigilanza per la sicurezza sui luoghi di lavoro.
Nello specifico l’articolo 13 si apre proprio citando i servizi sanitari locali e i vigili del fuoco come organi adibiti al controllo e alla vigilanza del rispetto delle norme all’interno delle aziende.
Impiantistica antincendio: predisposta dal ministero dell’Interno le linee guida di indirizzo
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La Direzione Centrale per la Prevenzione e la Sicurezza Tecnica del Ministero dell’Interno, ha predisposto le linee guida di indirizzo per la riduzione della vulnerabilità sismica dell’impiantistica antincendio [Lettera Circolare del 16 aprile 2012 protocollo n. 0004621].
Le linee guida nascono a seguito della constatazione che i terremoti recentemente verificatisi in Italia e all’estero hanno evidenziato che, anche in caso di integrità dell’involucro edilizio, i danni subiti dai componenti non strutturali hanno determinato l’inagibilità di molti edifici e l’interruzione di servizi essenziali.
Le linee guida:
- Definiscono i requisiti minimi di sicurezza sismica ritenuti necessari per ottenere condizioni e caratteristiche d’installazione che garantiscano, a seconda delle esigenze, l'incolumità delle persone, il mantenimento della funzionalità, il pronto ripristino post sisma;
- Forniscono indicazioni di tipo preventivo atte evitare situazioni di difficoltà o di pericolo per le persone in caso di terremoto legate alla evacuabilità dei luoghi e alla generazione di effetti indotti connessi con il rischio d'incendio, quali ad esempio rilasci di sostanze pericolose o infiammabili;
- Hanno l'obiettivo di definire i requisiti di sicurezza sismica degli impianti connessi alla sicurezza antincendio con riferimento ai diversi scenari d'installazione.
1. Ai fini ed agli effetti delle disposizioni di cui al presente Decreto Legislativo si intende per:
a) «Lavoratore»: Persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari. Al lavoratore così definito è equiparato: il socio lavoratore di cooperativa o di società, anche di fatto, che presta la sua attività per conto delle società e dell’ente stesso; l’associato in partecipazione di cui all’articolo 2549, e seguenti del Codice civile; il soggetto beneficiario delle iniziative di tirocini formativi e di orientamento di cui all’articolo 18 della Legge 24 giugno 1997, n. 196, e di cui a specifiche disposizioni delle Leggi regionali promosse al fine di realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro o di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro; l’allievo degli istituti di istruzione ed universitari e il partecipante ai corsi di formazione professionale nei quali si faccia uso di laboratori, attrezzature di lavoro in genere, agenti chimici, fisici e biologici, ivi comprese le apparecchiature fornite di videoterminali limitatamente ai periodi in cui l’allievo sia effettivamente applicato alla strumentazioni o ai laboratori in questione; i volontari del Corpo nazionale dei Vigili del Fuoco e della Protezione Civile; il lavoratore di cui al Decreto Legislativo 1°dicembre 1997, n. 468, e successive modificazioni.
Documento unico valutazione rischi da interferenze: quando redigerlo
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Domanda
Non avendo previsto la redazione del DUVRI in sede di appalto, nel momento in cui dovessero evidenziarsi variazioni tali da comportare rischi da interferenza, occorre redigerlo?
Risposta
La redazione del DUVRI, il Documento Unico Valutazione Rischi da Interferenze, è un obbligo di legge introdotto dal D.Lgs. del 9-4-2008, n. 81, che è successivamente stato modificato dal D.Lgs. del 3-8-2009, n. 106; esso è un vero e proprio obbligo per le aziende che intendano affidare mansioni e parti del lavoro a ditte esterne, in appalto.
La G.E.N.I. S.r.l. è una società con sede a Palermo formata da professionisti qualificati
La società esercita da diversi anni ed ha eseguito consulenze e progetti relative all'implementazione dei Sistemi Qualità, Ambiente, Sicurezza, progettazione Impianti Elettrici, Certificazione di Prodotti e Perizie Tecniche secondo le varie normative e leggi vigenti ( ISO 9000, ISO 14001, D.Lgs 81/08, legge 37/08 etc..)
